Comptabilisation des salaires au maroc

Comptabilité Marocaine : La comptabilisation de la paie et des charges sociales

Comptabilité Marocaine : La comptabilisation de la paie et des charges sociales

La comptabilisation de la paie et des charges sociales

La comptabilisation de la paie et des charges sociales se fait généralement de manière mensuelle (étant donné que les déclarations sociales et fiscales sont faites par mois).

La pièce de comptabilisation des salaires au Maroc contient les informations suivantes :

  • Le montant total des salaires bruts.
  • Le montant total des primes et gratifications.
  • Le montant total des indemnités et avantages divers.
  • Le montant total des avances et acomptes au personnel.
  • Le montant total des cotisations sociales.
  • Le montant total des prélèvements fiscaux.
  • Le montant total des rémunérations dues au personnel.

Comptabilisation des salaires au Maroc

La comptabilisation des salaires au Maroc peut être divisée en trois parties :

  • Les lignes d’écritures de comptabilisation de la paie avec les charges sociales salariales et les prélèvements fiscaux des parts salartiales.
  • Les lignes d’écritures de comptabilisation des avances et acomptes au personnel.
  • Les lignes d’écritures de comptabilisation des charges sociales patronales.

Comptabilisation des salaires au Maroc : Passation du salaire brut au salaire net

Les écritures de passation du salaire brut au salaire net incluents deux parties

  1. Les lignes d’écritures de comptabilisation de la paie avec les charges sociales salariales et les prélèvements fiscaux des parts salartiales.
  2. Les lignes d’écritures de comptabilisation des avances et acomptes au personnel.

Pour comptabiliser la passation du salaire brut au salaire net, nous utilisons les comptes comptables ci-dessous :

  • Compte 61711 : Appointements et salaires (Valeur dans la colonne débit)
  • Compte 61712 : Primes et gratifications (Valeur dans la colonne débit)
  • Compte 61713 : Indemnités et avantages divers (Valeur dans la colonne débit)
  • Compte 4441 : CNSS part salariale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 4441 : AMO part salariale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 4445 : Mutuelles part salariale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 4443 : Caisses de retraite part salariale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 44525 : Etat IGR (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 44526 : Etat CSS-Contribution sociale de solidarité CSS (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 6586 : Dons, libéralités et lots (Valeur dans la colonne Débit)*
  • Compte 3431 : Avances et acomptes au personnel (Valeur dans la colonne Débit en cas de gain)
  • Compte 3431 : Avances et acomptes au personnel (Valeur dans la colonne Crédit en cas de retenue)
  • Compte 4432 : Rémunérations dues au personnel qui représente le salaire net (Valeur dans la colonne Crédit)
Le compte 6586 (Dons, libéralités et lots) est utilisé pour la comptabilisation des arrondis des salaires nets.

Comptabilisation des salaires au Maroc : Comptabilisation des charges sociales patronales

Pour comptabiliser les charges sociales patronales, nous utilisons les comptes comptables ci-dessous :

  • Compte 61741 : CNSS part patrtonale (Valeur dans la colonne Débit)
  • Compte 4441 : CNSS part patrtonale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 61741 : AMO part patrtonale (Valeur dans la colonne Débit)
  • Compte 4441 : AMO part patrtonale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 61743 : Cotisations mutuelle part patronale (Valeur dans la colonne Débit)
  • Compte 4445 : Cotisations mutuelle part patronale (Valeur dans la colonne Crédit)
  • Compte 61742 : Cotisations retraite part patronale (Valeur dans la colonne Débit)
  • Compte 4443 : Cotisations retraite part patronale (Valeur dans la colonne Crédit)

Exemple de comptabilisation des salaires au Maroc

Comptabilisation des salaires au Maroc
Compte Libellé Débit Crédit
61711 Appointements et Salaires 1 000 000.00
61712 Primes et gratifications 91 500.00
61713 Indemnités et Avantages divers 41 000.00
4441 CNSS (Cotisation salariale) 30 000.00
4411 AMO (Cotisation salariale) 25 000.00
4445 Mutuelle (Cotisation salariale) 15 000.00
4443 Caisse de retraite (Cotisation salariale) 40 000.00
44525 Etat IGR 140 000.00
44526 Contribution sociale de solidarité 4 000.00
3431 Avances et Acomptes au personnel (Gain) 15 000.00
3431 Avances et Acomptes au personnel (Retenue) 6 000.00
4432 Rémunérations dues au personnel 872 500.00
61741 CNSS (Cotisation patronale) 133 000.00
4441 CNSS (Cotisation patronale) 133 000.00
61741 AMO (Cotisation patronale) 41 000.00
4441 AMO (Cotisation patronale) 41 000.00
61743 Mutuelle (Cotisation patronale) 18 000.00
4445 Mutuelle (Cotisation patronale) 18 000.00
61742 Caisse de retraite (Cotisation patronale) 62 000.00
4443 Caisse de retraite (Cotisation patronale) 62 000.00

Exemple de comptabilisation des salaires édité par le logiciel de paie OJRA

Comptabilisation de la paie et des charges sociales

Comptabilisation de la paie et des charges sociales

La fiche de comptabilisation de la paie et des charges sociales est divisée en trois parties :

  1. En haut : les écritures de comptabilisation de la paie avec les charges sociales salariales et les prélèvements fiscaux (IR, CSS).
  2. Au milieu : les écritures de comptabilisation des avances et acomptes au personnel.
  3. En bas : les écritures de comptabilisation des charges sociales patronales.

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